部门工作总结
近日,中共中央印发了《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》(简称《若干规定》),并发出通知,要求各地区各部门认真遵照执行。以下是关于《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》解读。《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》解读1:把党章党规党纪作为一杆“标尺”,来量
县以上党和国家机关党员领导干部_《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》解读

近日,中共中央印发了《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》(简称《若干规定》),并发出通知,要求各地区各部门认真遵照执行。以下是关于《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》解读

《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》解读1:

把党章党规党纪作为一杆“标尺”,来量量选人用人。习近平总书记指出:用一贤人则群贤毕至,见贤思齐就蔚然成风。选什么人就是风向标,就有什么样的干部作风,乃至就有什么样的党风。作为组织部长,要把严守党章党规党纪视为风向标,把它作为衡量选人用人的根本标尺贯穿于干部工作的全过程。重点从三个环节去落实。

一要把党章党规党纪作为必修课来教育培训干部。要把党章党规党纪的学习教育作为经常性工作来抓,作为党校培训干部的必备课程,作为组织生活会、民主生活会的重要内容,形成学习党章党规党纪的浓厚氛围,强化党的意识、党员意识、纪律意识、规矩意识,使党员干部真正内化于心、外化于行。

二要把党章党规党纪作为根本标准来考察识别干部。考察识别干部,既要功夫下在平时,又要注意重大关头、关键时刻;既要在“大事”上看德,又要在“小节”中察德,而始终不变的核心一条就是把遵守党章党规党纪作为考察识别干部的根本标尺把紧把牢。

三要把遵守党章党规党纪作为“标尺”选拔任用干部。要牢固树立党章意识和规矩意识,把党章中关于干部的要求、《干部任用条例》中的各项规定以及选人用人的“十严禁”纪律要求不折不扣落实到干部选拔任用的全过程,严格按规矩和规则办事,规范选人用人行为。

《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》解读2:

近日,中共中央印发了《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》(以下简称《若干规定》),并发出通知,要求各地区各部门认真遵照执行。

民主生活会每年一次,是党员领导干部进行自我检查,开展自我批评和接受他人批评的重要契机。认真、深刻的的开展好民主生活会是对每一位党员领导干部的必要要求。

民主生活会的要求就是要严肃的开展批评与自我批评,切实查摆和解决自身存在的各方面问题。但是,我们存在一些党员领导干部在民主生活会上避重就轻,大谈功劳不谈问题,批评和自我批评都是不疼不痒,把民主生活会当成了走过场。这样的民主生活会达不到任何实际的效果。而新出台的《若干规定》中详细的规定了对照检查的基本内容,从理想信念、实行民主集中制、践行群众路线等六个方面都要求领导干部要不能漏过任何一项,一一对照,把自己摆进去,查找问题。《若干规定》中还列出了民主生活会的召开程序和环节,着每一个环节都有它存在的重要意义,容不得疏忽。广泛征求意见、相互进行谈心谈话,都是为了更好的帮助找出自身存在的问题。“相互批评应当开诚布公指出问题,防止以工作建议代替批评意见。”就明确了批评必须言之有物,不能脱离主题。有问题必须要抓好整改落实,任何一个环节都不能少。

总之,《若干规定》的印发对于各级党组织开展好民主生活会具有很实际的指导意义,各级在执行的过程中一定要认真学习并将各项规定落到实处,让民主生活会切实成为帮助党员领导干部锤炼党性、发现病灶、解除病症的良机。

县以上党和国家机关党员领导干部_《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》解读

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